Chaque année en France, environ 1.5 million de véhicules deviennent hors d’usage. Le métier de GPA est de les collecter et valoriser une seconde vie aux pièces et matières qui les composent, tout en recyclant leurs produits polluants.
Le Groupe GPA est basé à Livron sur Drôme et s'étend sur plus de 24 hectares. Fort de ses 47 millions de chiffres d’affaires en 2021, GPA compte dans ses rangs plus de 200 équipiers d'une trentaine de métiers différents. C’est une entreprise familiale en plein développement qui est à la recherche continue de nouveaux talents capables de s’inscrire durablement dans les chalenges des métiers du recyclage automobile.
GPA inscrit sa stratégie dans une démarche de développement durable, où l’humain et l’environnement sont au cœur de ses préoccupations.
Plus de 4 hectares ont été recouverts d’ombrières photovoltaïques en 2018.
GPA fait aujourd’hui parti des meilleurs acteurs européens, des labels, certifications et prix ont été obtenues grâce à l’engagement de l’ensemble de ses collaborateurs (Label Alliance Industrie du Futur, Label Qualicert, ISO 9001 et ISO 14001, le mouvement Coq Vert ou encore la Cérémonie des Héros 2022).
Dans ce cadre, nous souhaitons renforcer notre équipe et intégrer un(e) Ingénieur(e) Méthodes en CDI qui dynamisera et participera à l’amélioration de l’ensemble des processus de l’entreprise.
Quelles vont être vos missions ?
Venez intégrer notre service Méthodes et apporter votre savoir-faire et vos compétences dans le domaine de l’industrie. Retrouver de nouveaux défis à relever en rejoignant une start-up industrielle !
Vos missions principales seront de garantir le processus de démontage des véhicules hors d’usage. Vous vous assurerez que les opérations effectuées respectent entre autres les objectifs de sécurité et de qualité soit :
· Etudier et déterminer les procédures à suivre pour chaque étape du processus industriel en lien avec la stratégie définie ;
- Assurer la formalisation des processus et procédures nécessaires au bon fonctionnement de l’organisation ;
- Rechercher et proposer de nouvelles solutions techniques répondant aux demandes des services ;
- Concevoir et mettre à jour les gammes, nomenclatures et procédures des postes de travail ;
- Participer à l’élaboration d’une défauthèque ;
- Réaliser tout type d’étude préalable à la conduite d’un projet au sein de la société, en accord avec sa hiérarchie ;
- Définir un planning et assurer le suivi budgétaire ainsi que le respect des délais ;
- Gérer une sélection fournisseur (appel d’offre, prix objectif, gestion des litiges ...).
Cette liste de tâches est non exhaustive, d’autres missions pourront vous être confié(e).
Notre objectif commun ?
Venez soutenir et accompagner nos collaborateurs grâce à des méthodes innovantes que vous mettrez en œuvre. Une nouvelle vision qui apportera de nouvelles solutions face au grand enjeu qu’est le développement durable.
1. Votre savoir-faire technique :
· Connaissance des outils de Lean Manufacturing ;
· Maitrise de l’AMDEC ;
· Connaissances en mécanique, automatisme, hydraulique, pneumatique et électrotechnique.
2. Votre savoir-être :
· Autonomie ;
· Force de proposition ;
· Curiosité ;
· Pragmatisme ;
· Capacité à prendre du recul, sens critique ;
· Réactivité et agilité ;
· Compétences relationnelles ;
· Rigueur et organisation ;
· Esprit d’équipe.
3. Vos compétences informatiques :
· Visio ;
· Logiciel CAO ;
· Pack Office (Word, Excel).
Les avantages liés au poste : Tickets restaurants, mutuelle d’entreprise, participation sur le bénéfice, chèques vacances, CSE, etc…
Le salaire : à négocier selon expérience.
Le profil recherché : Vous disposez d’une formation BAC+3 dans le domaine du génie industriel, méthodes, industrialisation ou productique avec au moins 5 ans d’expérience ou un BAC+5 dans ces mêmes domaines d’activité avec 3 ans d’expérience et vous êtes passionné(e) par le monde de l’automobile, rejoignez-nous vite !
Vous êtes rigoureux(se), volontaire, animé(e) et engagé(e) pour l’économie circulaire, vous serez vous épanouir au sein d’une équipe performante et accueillante.
Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidats reconnus en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Merci d’envoyer votre CV + LM à l’intention du service des Ressources Humaines de la société GPA26 à l’adresse suivante : emploi@groupe-gpa.fr
Pour plus d’information sur notre société : https://www.gpa26.com/fr/
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